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2026 최저시급 월급 예외 대상·실수령액·경제 영향까지 매년 바뀌는 최저임금은 근로자뿐 아니라 사업주에게도 중요한 기준입니다. 특히 2026 최저시급 월급은 실수령액, 적용 대상, 예외 여부까지 함께 확인해야 경제에 미치는 영향을 이해할 수 있습니다. 이번 글에서는 2026년 최저시급을 기준으로 월급 계산, 적용 대상과 예외, 실수령액 계산 방법, 그리고 경제에 미치는 영향까지 정리해보겠습니다. 최저시급이란?최저시급(최저임금)이란 근로자가 인간다운 생활을 유지할 수 있도록 국가가 법으로 정한 시간당 최소 임금입니다. 사업주는 이 기준보다 낮은 임금을 지급할 수 없으며,위반 시 과태료 또는 형사 처벌 대상이 될 수 있습니다. 2026 최저시급 월급 기준 2026년 최저시급: 10,320원 월 기준 근로시간: 209시간(주 40시간 + 주휴수당 포함)👉 .. 2026. 1. 5.
2026년 달라지는 것들 총정리｜생활 제도, 이렇게 바뀝니다 드디어 붉은 말의 해 2026년 병오년이 밝았습니다. 새해 새다짐 및 계획 많을실텐데요,몰라서 놓치시는 혜택 없도록 정부 정책 2026년 달라지는 것들 알아보겠습니다. 2026년 정부가 발표한 제도 변화들을 살펴보면, 이번에는 특히 생활과 바로 연결되는 정책들이 눈에 띕니다.육아·교육, 청년 지원, 교통비, 복지, 안전까지, 알아두면 도움되는 변화를 중심으로 일상에 직접 영향을 주는 생활제도 변화만을 골라 정리했습니다. 👶 육아·가정｜아이 키우는 부담, 줄어듭니다2026년부터 육아 가정은 유아 무상교육·보육 지원 확대로 체감됩니다.가장 큰 변화는 기존에는 5세만 해당됐지만, 4세까지 지원 대상이 넓어집니다. 어린이집을 이용하는 가정이라면 월 평균 부담하던 비용 일부를 실질적으로 도움 받을수 있습.. 2026. 1. 1.
4시간 근무 휴게시간 없이 퇴근, 왜 문제? 법이 이런 진짜 이유 반차쓰면, 4시간 일하고 퇴근하는건 국룰아닌가요?휴게시간 없이 바로 퇴근하면 불법이라고요?... 직장생활을 오랜한 분일수록 이런 이야기를 하면 대부분 황당하다는 반응을 보입니다. 하지만 4시간 근무 휴게시간 없이 퇴근하면 불법이라는 문제는 단순한 말장난이 아니라, 법이 만들어진 시대와 지금의 일하는 방식이 달라지면서 생긴 논란입니다. 이 글에서는왜 이런 문제가 생겼는지법은 왜 굳이 4시간 기준을 만들었는지그리고 어떤 방향으로 개선 될려고 하는지까지 알아보겠습니다. 근로기준법은 왜 4시간 근무에 휴게시간을 넣었을까?근로기준법 제54조는 근로시간이 4시간이면 30분 이상, 8시간이면 1시간 이상의 휴게시간을 반드시 근로시간 도중에 주도록 규정하고 있습니다. 여기서 중요한 점은,이 규정이 반차나 단시간 .. 2026. 1. 1.
음주 후 운전 가능 시간 '6시간이라고? 다음 날'도 안심할 수 없습니다 연말연시 20대 음주운전 사고가 연이어 발생하면서 음주 후 운전 가능 시간에 대한 관심이 다시 높아지고 있습니다. 실제로 한 20대 남성이 만취 상태로 운전하다 경찰 단속을 피해 도주하는 과정에서 다수의 차량을 파손하는 사건이 발생하며, 음주운전의 위험성이 사회적 문제로 재조명됐습니다.하지만 여전히 많은 운전자들은"딱, 한잔만 마셨다", "조금만 마셨다", "이 정도면 괜찮다"는 식으로 음주 정도를 스스로 판단합니다. 문제는 이러한 주관적인 판단이 사고와 처벌로 직결된다는 점입니다. 음주운전 기준은 시간이 아닌 혈중알코올농도음주운전 여부를 판단하는 기준은 운전 당시 혈중알코올농도입니다.우리나라 도로교통법은 혈중알코올농도 0.03% 이상일 경우 음주운전으로 규정하고 있습니다.✔ 언제 술을 마셨는지 ✔ 잠.. 2025. 12. 31.
2026년 건강보험료 인상, 월급 300만 원 실수령액 얼마나 줄어들까? 2026년 건강보험료 인상이 확정되면서 직장인들의 가장 큰 관심사 중 하나가, "그래서 내 월급에서 얼마가 더 빠져나가는데?"입니다. 뉴스에서는 보험료율 인상만 이야기해서 실제 괴리감이 있습니다. 열심히 일하고 받는 내급여의 본봉은 어쩔지 몰라도 실수령액이 줄어 드는건 매우 불편한 진실이고 아까운 돈입니다. 실제로 월급 300만원을 받는 직장인을 기준으로 계산하며 이야기 해보겠습니다. 건강보험이란?건강보험은 우리가 병원에 갈 때 발생하는 진료비, 검사비, 입원비 부담을 국가가 함께 나눠주는 제도입니다.만약 건강보험이 없다면 감기 진료 몇 만원, 수술 한 번에 수백만원을 전부 내 돈으로 내야해서 부담이 클수 밖에 없습니다.그래서 매달 월급에서 건강보험료를 조금씩 내고, 필요할 때 큰 도움을 받는게 해.. 2025. 12. 30.
연금저축·IRP 해지 전 반드시 알아야 할 5가지 중도 해지 손해 세액공제 토해내고, 작은 수익보다 큰 손해보는 해지? 지금 확인하세요! 연말정산 시즌, 많은 사람들이 세금 돌려받으려고 연금저축이나 IRP에 가입합니다. 하지만 몇 년 뒤 급하게 돈이 필요해서 해지해야 할 상황이 생기기도 하죠. 이때 가장 많이 모르고 지나치고, 고민하는 부분이"그냥 해지하면 되지 않나요?" "세금 조금 내는 거 아닌가요?"입니다. 하지만 절대 그렇지 않습니다. 연금저축·IRP는 국가가 노후 대비를 전제로 미리 세금 혜택을 준 상품이라, 중도 해지 시 받은 세금을 다시 토해낼 뿐 아니라, 계좌 전체 금액에 16.5% 세금이 붙습니다. 이번 글에서는 연금저축과 IRP를 설명하고, 해지 시 실제 세금 손해 및 예외 조건, 해지 대체 전략, IRP 해지 제한사항, 실제 사례 계산해보며 .. 2025. 12. 28.
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